5月26日，集團公司召開“企業(yè)文化建設(shè)年”動員部署會。集團公司黨委專職副書記、紀(jì)委書記苑鋼主持會議，集團公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層管理人員、各黨支部書記、紀(jì)律檢查室負(fù)責(zé)人、工會辦公室工作人員參加會議。

會上，集中學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要文章《推動全民閱讀，建設(shè)書香社會》，苑鋼從總體要求、核心目標(biāo)、主要內(nèi)容、實施步驟、保障措施等方面全面部署集團公司“企業(yè)文化建設(shè)年”工作。

集團公司黨委副書記、總經(jīng)理白維成作動員講話，就扎實推進“企業(yè)文化建設(shè)年”各項工作提出三點要求。一是提高站位、深刻領(lǐng)悟，準(zhǔn)確把握企業(yè)文化建設(shè)的核心要義，堅持黨建引領(lǐng)企業(yè)文化建設(shè)，將習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、社會主義核心價值觀深度融入企業(yè)文化建設(shè)全過程、各方面，要堅守初心、傳承匠心，深度梳理企業(yè)發(fā)展歷程中的奮斗故事、優(yōu)良傳統(tǒng)、精神特質(zhì)，傳承青海煤業(yè)的企業(yè)精神、核心價值、經(jīng)營理念。二是聚焦重點、精準(zhǔn)發(fā)力，抓實企業(yè)文化建設(shè)各項任務(wù)，系統(tǒng)梳理、提煉完善企業(yè)核心價值觀、企業(yè)精神、經(jīng)營理念、服務(wù)理念、廉潔理念等核心文化體系，形成統(tǒng)一、規(guī)范、鮮明的企業(yè)文化內(nèi)核，講好能投故事、傳播能投聲音、弘揚正能量，讓核心價值理念入腦入心、浸潤人心，成為全體員工的思想自覺和行動自覺。三是全員參與、深耕細(xì)作，推動企業(yè)文化建設(shè)走深走實。企業(yè)文化建設(shè)是全員工程、長期任務(wù)，領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭示范、以上率下；各部門各單位要壓實責(zé)任、落地落細(xì)；全體職工要主動踐行、知行合一，把個人成長與企業(yè)發(fā)展緊密結(jié)合，以文化凝聚磅礴力量，推動集團公司改革轉(zhuǎn)型發(fā)展。